CENTRO EDUCATIVO
Adilis Nogueira Maciel – CEANOM
Rua Major Assis de Vasconcelos N.º. 9600 - Centro
CNPJ 03.712.143/0001-14 - Cruzeiro do Sul/Acre
EDITAL DE CONCURSO PARA SELEÇAO DE RECURSOS HUMANOS Nº 03/2012 QUE
ATUARÃO NO "PROJETO CIRCUITO CULTURAL DO JURUA" 2012
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Departamento de Informação O Centro Educativo Adilis Nogueira Maciel - CEANOM, torna público a abertura das inscrições para a realização de Concurso para Processo
Seletivo Simplificado, destinado a selecionar Agentes Culturais para o Projeto CIRCUITO CULTURAL DO JURUA Convênio nº 017/2010, firmado entre União/Ministério da Cultura – Minc e o Estado do Acre/Fundação de Cultura e Comunicação Elias Mansour.
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 Concurso Simplificado para Contratação Temporária nº03/2012, será regido por este Edital e executado pelo Centro Educativo Adílis Nogueira Maciel - CEANOM.
1.2 As contratações resultantes deste processo serão feitas com base na Lei 8.666/93
1.3 Este processo destina-se a selecionar 5 (cinco) candidatos para contratação temporária, com
formação em nível médio e experiência de trabalho em atividades afins.
1.4 Os candidatos selecionados desenvolverão atividades nos espaços culturais a serem definidos
pelo Centro Educativo Adílis Nogueira Maciel – CEANOM, no município Cruzeiro do Sul e
região para atender as necessidades do Projeto, cumprindo carga horária semanal distribuída
entre as oficinas e a apresentações artísticas.
1.5 O Processo Seletivo Simplificado Nº. 03/2012 compreende as seguintes fases:
a) Análise de Currículo, de caráter eliminatório e classificatório.
b) Aula Prática de caráter eliminatório e classificatório.
c) Entrevista individual, de caráter classificatório.
1.6 Durante a vigência do contrato, a critério da Coordenação, poderá haver mudança de turno de
trabalho e de lotação de Agentes entre os espaços de realização do Projeto, bem como
exclusão de Agentes, caso não atendam às funções para as quais foram contratados,
conforme a necessidade e a conveniência do serviço.
1.7 A Comissão Permanente de Licitação será a coordenadora deste Processo Seletivo
Simplificado composto por seus membros e constituída conforme Resolução n 03/2012 em
30 de março de 2012 e divulgada nos principais meios de comunicação.
1.8 O prazo de validade deste Processo Simplificado esgotar-se-á após (doze) meses, a partir da data de publicação da homologação do resultado
final, podendo ser prorrogado por duas vezes, por igual período.
2 - DAS VAGAS, FUNÇÃO, REQUISITOS, REMUNERAÇÃO E CARGA HORÁRIA
Nºde vagas
Função
Requisitos
Renumeração Carga horária
Oficineiro de Musica, Arte Digital e Gravação
1. Ensino Médio completo.
2. Experiência reconhecida na área de Música, Arte Digital e gravação
RenumeraçãoR$ 474, 72 06h semanais
01 Oficineiro de Capoeira
1. Ensino Médio completo.
2. Experiência reconhecida na área de Capoeira
R$ Experiência reconhecida na área de Música, Arte Digital e gravação
RenumeraçãoR$ 474, 72 06h semanais
01 Oficineiro de Teatro
1. Ensino Médio Completo.
2. Experiência reconhecida na área de Teatro
Experiência reconhecida na área de Teatro
RenumeraçãoR$ 474, 72 06h semanais
1.4 Além das vagas previstas neste Edital, será formado um Quadro Reserva de Agentes correspondente a 100% (cem por cento) do número necessário para o Projeto, observada a ordem de classificação, considerando o desempenho do candidato nas fases de seleção descritas no Subitem 1.5 e os critérios estabelecidos no Item 2. Esses Agentes poderão ser contratados de acordo com as necessidades do Projeto, durante o período previsto para sua execução.
1.5 Para inscrever-se o candidato deverá:
Preencher a Ficha de Inscrição e declaração de não ter vínculos com Administração Publica nas esferas Municipal, Estadual ou Federal.
• Entregar o Currículo com os documentos que o comprovem, incluindo os documentos pessoais no ato da inscrição.
1.1 A inscrição será efetuada sem custo algum para o candidato.
1.2 A inscrição neste Processo Seletivo implica conhecimento e expressa aceitação das condições estabelecidas neste Edital, sobre as quais o candidato não poderá alegar desconhecimento.
1.3 Ao efetuar sua Inscrição, o candidato assumirá inteira responsabilidade pelas informações contidas em seu Currículo.
1.4 A participação no processo de seleção será anulada, caso seja comprovada falsidade nas declarações ou irregularidade nos documentos apresentados.
1.5 A inscrição deverá ser feita pessoalmente.
1.6 Não será admitida a juntada ou substituição posterior de quaisquer dos documentos exigidos nos Subitem 2.2, deste Edital, consistindo obrigação do candidato apresentá-los no ato da inscrição, sob pena de seu indeferimento.
2. PERIODO, HORÁRIO E LOCAL DE INSCRIÇÃO
2.1 As inscrições e Contratação estarão abertas a partir da data da liberação do dinheiro em depósito bancário pela Coordenação do Projeto em Rio Branco – Fundação Elias Mansour. Os candidatos aprovados deverão ficar atentos a este aviso a partir do dia 30 de Março de 2012.
2.2 Horário: Das 8h às 11h, e das 14h às 17h.
2.3 Local: Sede do Centro Educativo Adílis Nogueira Maciel – CEANOM
Rua Major Assis de Vasconcelos, 9600 Bairro Centro.
Telefone: 3322-3603
3. DAS CONDIÇOES DE HABILITAÇÃO PARA CONTRATAÇAO
• Aprovação no processo seletivo.
• Nacionalidade brasileira.
• Situação de regularidade com as obrigações eleitorais.
• Idade mínima de 18 anos, comprovados até a data de inscrição.
• Apresentação dos documentos solicitados neste Edital.
1. DO PROCESSO SELETIVO
1.1 Análise dos currículos no período de 12e 13 de março de 2012
1.2 Entrevistas no dia 14 e 15 de Março de 2012 para todos os quesitos
1.3 Aula Prática nos dias: 16 de Março para Teatro
16 de Março para Capoeira
19 de Março para Música Digital e gravação.
2. DOS RECURSOS E FORMA DE PAGAMENTO
2.1 O recurso para efetuar os pagamentos dos contratados e proveniente do Plano de Trabalho 717.303.12800000 e Conta Financeira 2717303636 (CP) e Conta Financeira 2717303136 (Convenio).
2.2 No ato do pagamento dos contratados será efetuado através de cheque nominal e retido o valor de 11% referente ao INSS.
2.3 O Contratado recebera o pagamento mediante apresentação de Nota Fiscal de Prestação de Serviço com ISS destacado.
3. DA CLASSIFICAÇÃO, APROVAÇAO E CONVOCAÇÃO
3.1 Os candidatos serão relacionados por ordem crescente de classificação;
3.2 O resultado final da seleção e a convocação serão publicados nos murais dos locais de grande circulação de pessoas até a data limite de 30 de março de 2012
4. DA INTERPORSIÇÃO DE RECURSO
4.1 Os candidatos poderão interpor Recurso Administrativo no prazo de dois (2) dias úteis, após a publicação do resultado final.
4.2 O recurso deverá ser encaminhado ao Centro Educativo Adílis Maciel Nogueira- CEANOM, Rua Major Assis de Vasconcelos, 9600, Bairro Centro
5. DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE
5.1 Ocorrendo empate quanto ao número de pontos obtidos, o desempate será decidido em beneficio do candidato que apresentar, na ordem:
a) Maior tempo de experiência em atividades afins.
b) Melhor desempenho na entrevista.
c) Disponibilidade e compromisso com as ações do Projeto
1. DA HOMOLOGAÇÃO E RESULTADO FINAL
10.1 O resultado final será homologado pelo Presidente da Comissão Permanente de Licitação do Projeto Circuito Cultural do Juruá e afixado nos locais de grande circulação e no mural do Centro de Educativo Adilis Nogueira Maciel – CEANOM até 30 de Março de 2012.
2. DA CONTRATAÇÃO E DO PRAZO DE VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
11.1 A contratação dos aprovados no processo seletivo dar-se-á após a homologação do certame, obedecida à ordem de classificados, dentro do prazo de validade do referido processo.
11.2 Os aprovados serão contratados de acordo com a necessidade do Projeto.
3. DAS DISPOSIÇÕES E INSTRUÇÕES FINAIS
3.1 É responsabilidade do candidato, acompanhar a publicação de todos os Atos, Editais e comunicados feitos pela Comissão responsável pelo Processo Seletivo.
3.2 O não-pronunciamento do candidato convocado implicará perda do direito à contratação para a qual foi habilitado, sendo facultado ao Centro Educativo Adílis Nogueira Maciel, convocação do candidato classificado na ordem subseqüente.
Cruzeiro do Sul, Ac - 01/03/2012
Agamedina Sales de Melo.
Presidente do Centro Educativo Adílis Nogueira
Maciel - CEANOM
